-
职位描述:
1、负责软件产品、系统的Web前端研发;
2、负责系统各产品易用性改进和界面技术优化;
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,计算机相关专业优先;
2、熟练使用HTML、CSS及JavaScript等Web前端技术;
3、掌握主流前端框架,包括但不限于Vue、React、Angular、Svelte等;
4、热爱互联网,对互联网产品和技术有浓厚的兴趣,热衷于追求技术极致与创新;
5、具有良好的沟通能力和团队合作精神、分析问题和解决问题的能力。
邮箱:liuqingwei@vendetech.com
-
职位描述:
1、通过IM,现场服务等方式完成公司内IT服务支持工作;
2、能够精准,快速的定位用户反馈的桌面,网络,会议支持等问题;
3、对内部技术文档SOP的编写与跟新;
4、IT硬件的日常维护(电脑,IP电话,网络,交换机,手机等);
5、IT软件的日常维护(Windows, Mac,Office等);
6、对公司内部的会议室设备,打印机和机房等进行巡检,并协助管理机房设备和资产;
7、领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 本科以上学历(接受理工科统招应届生);
2. 熟练安装台式机,笔记本,苹果电脑等PC,打印机等外设;
3. 具备为windows和Mac OS系统和远程会议的支持能力;
4. 较强的沟通能力和服务意识,乐于分享;
5. 具备计算机组成原理的基本知识,CPU,内存,硬盘;
6. 能接受早晚班等排班制度。
邮箱:liuqingwei@vendetech.com
-
职位描述:
1、根据集团战略及业务需求,搭建和完善人才培养发展体系;
2、持续关注组织、人才发展前沿理论与方法,结合实际需求进行转化应用;
3、搭建满足人才培养发展资源体系,拓展相关渠道及资源;
4、组织和开展各类人才培养发展项目,包括但不限于任职资格、胜任力模型、人才盘点、发展跟踪等,并推动落地执行。
任职要求:
1、 3年以上相关人才发展工作经验;
2、 掌握人才发展相关理论知识,熟悉各类人才诊断和发展工具,能够参与人才发展方案方案设计和执行;
3、 在人才盘点、梯队建设、人才发展培养等方面,具备丰富的实践经验;
4、 出色的规划能力、跨部门沟通协调能力、分析问题与解决问题的能力;
5、 团队协作配合能力强,落地执行能力强;
6、HR管理咨询集团或大中型企业人才发展相关背景优先;
7、 学习接受速度快,理解能力强,务实踏实,愿意稳定发展。
邮箱:liuqingwei@vendetech.com